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为创新活力联动包容的世界经济注入新动能

发布时间:2016-08-25 10:11:56 作者:   来源:中国妇女报

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记者 吴苏锦 张园园 党柏峰

    婉约不失犀利,双肩可堪大任。5月25日~26日,二十国集团妇女会议的四场专题会议召开,与会嘉宾分别围绕全球经济治理中的性别视角、妇女就业创业及社会保障、数字经济中的女性力量、联动创新的女性网络展开交流分享,为女性参与全球的经济发展,提高女性赋权,实行性别平等建言献策,为女性平等参与世界经济发展贡献智慧与力量。

    全球经济崛起,女性参与不可或缺

    性别平等不仅仅是一个关于女性的问题,也是一个关乎经济增长、人类发展的问题。经研究发现,在“充分潜力”情境下,即女性在劳动力市场上发挥与男性同等作用的情景下,2025年的全球GDP将增加26%,即28万亿美元。然而,作为经济发展重要推动力的女性,在全球经济治理中尚未充分发挥其影响和作用。参与“全球经济治理中的性别视角”专题会议的代表表示,公平、公正、包容、有序的全球经济金融治理体系是世界经济增长的制度保障,各国应当携起手来,为女性参与全球经济治理共同努力。

    首先,强化社会性别主流化意识。尤其在经济金融领域,应当让更多的女性参与进来,加强女性的话语权。印尼妇女儿童部副部长赫鲁·卡西迪认为,这需要国家的相关部门与领导人为政策制定贡献力量,要有明晰的决策和责任分配,在政策上推动两性平等,支持社会性别主流化。

    其次,保障男女同工同酬。要提升女性在全球经济治理中的作用,前提就是要保证更多女性能够参与到劳动力市场之中。据中国社会科学院世界经济与政治研究所国际金融研究中心主任高海红介绍,针对145个国家进行统计表明,即便在教育和健康等保障较好的国家,女性的经济参与程度也非常有限。相关数据也显示,女性依然在参加低技术含量、低酬劳甚至没有报酬的工作,西班牙卫生、社会服务和平等部妇女和机会平等局秘书长帕洛玛·洛佩兹·伊斯基耶夫认为,加强公共和私营部门共同合作能够使女性更多参与到劳动力市场之中。此外,这也需要法律层面的支持,比如建立健全相关的法律法规消除对女性就业的歧视,以保证她们能够获得与男性平等就业的机会,提高女性的经济赋权。

    第三,共同分担家庭事务。女性照顾家庭的经济贡献并没有计入GDP,她们无条件照顾老人与孩子、丈夫。家庭责任应该在女性和男性之间平等分配,让男性参与到家庭照顾当中来,才能保障女性有时间、有精力进入劳动力市场,消除就业歧视。此外,帕洛玛·洛佩兹·伊斯基耶夫支持加大互联网时代的灵活办公,工作时间和工作地点的灵活性可以推动家庭与事业的平衡。

    激发“她力量”,保障对女性投资

    女性是重要的人力资源,也是推进创新创业的重要力量。鼓励和支持女性创业,不仅能解决女性自身的就业问题,还可引导和带动更多人实现就业,对解决失业问题以及培育新的经济增长点都具有重大意义。阿里巴巴去年发布的《女性创业者报告》显示,全球67个经济体中,有1.26亿女性正在开创或经营自己的新创业项目,9800万女性企业家在经营已经建立的企业。与会者在“妇女就业创业及社会保障”专题会议上表示,“她时代”已经来临,采取切实措施鼓励对女性的投资,为其提供充分和全面的社会保障,创造女性就业创业的有利环境,才能充分发挥“她力量”。

    一要出台保障女性创业的政策。政府需要制定和完善社会政策,鼓励女性创业,加强女性的政治、经济、社会网络建设。土耳其妇女与民主促进会外联和项目部主管赛珍·刚古尔建议,确保女性获得金融和生产性资产,拓宽女性获得资本的途径,建立透明公正的招标体系,为女性就业创业扫清障碍。俄罗斯二十国集团和金砖国家非政府组织协会主席爱莲娜·珀利斯基那认为,简化税制可以带动妇女参与就业和创业,支持女性创立中小型企业。

    二要加大对女性的技能培训。赛珍·刚古尔提出,加强对女性职业技能培训的力度,鼓励女性参与科技工程培训,这样有助于她们就业创业的机会更加多样化。中国成都盛世界文锦投资有限责任公司董事长颜俊辉特别介绍了与妇联组织系统创办的“妈妈家”模式,即在社区建立服务女性的公共服务中心,女性可以在这里免费获取各种参与社会事务管理的课件和培训。他更希望利用这个平台带领女性成长,孵化衍生出让她们实现在社区自我创业的梦想。

    数字空间更应赋权女性

    互联网等技术和创新手段,为妇女获取资金、信息、技术和市场开辟了新路径,是包容性增长的重要平台。另一方面,解决数字差距仍是妇女赋权和一些地区增长的重要议题。参与“数字经济中的女性力量”专题会议的代表认为,应鼓励女性搭乘科技与信息的高速列车,深入拓展互联网创造性思维,成为新技术革命的积极参与者和推动者。鼓励和培训女性利用和依托互联网就业创业,建立和参与商业网络和协会,更深入参与全球和区域价值链,实现互利共赢。

    保障性别平等是首要目标。澳大利亚格里菲斯法学院副教授苏珊·哈里斯—里默介绍,在澳大利亚,只有10%的工程师是女性,只有20%的通信产业人员是女性,无论传统经济还是数字经济,都必须要保证男女权利平等,她认为所有的女孩都应该学编程,所有的女性都应该有最基本的数字素养,这不仅是个人自身或职业发展的需要,也有利于在数字社会中消除性别歧视,获得女性赋权。

    推动女性创新是重要方向。未来的世界日益以技术为基础,以知识为驱动,AI、人工智能、大数据、移动互联、物联网、生命科学以及生物科学等领域都将持续发展。美国量子飞跃公司首席执行官弗吉尼亚·利特尔约翰认为,这要求女性所拥有的企业转型与创新,女性就需要获得最先进的知识、工具和资源。墨西哥全国妇女理事会性别平等机制化局局长玛利亚·洛佩兹建议政府大力推进数字化建设,提倡创新计划,鼓励女性学习和使用信息互联技术。

    互通有无,点亮缤纷世界

    在全球化时代,各国增长与发展的联动性突出。为促进女性更加积极有效地、创造性地参与经济活动,各国应进一步加强妇女领域国际合作,积极搭建形式多样的合作平台和网络,大力开展能力建设、信息交流、良好范例推广等务实合作,提高妇女开展跨国贸易、参与全球经济发展的能力。为此,“联动创新的女性网络”专题会议与会者达成相关共识。

    一是搭建联动平台。联动可以让女性获得更多的资讯和力量,联动可以帮助女性增加克服困难的自信,联动让女性的声音变得更大,获得更多的社会支持。中国科学技术协会副主席、中国女科技工作者协会常务副会长程东红建议女性组织联合起来,为自己的成员、会员服务搭建平台,要和妇联的基层组织合作,把这种联动深化、交叉。弗吉尼亚·利特尔约翰则主张通过联合国国际贸易中心将正在创业的女性连接起来,形成聚合的力量,获得更好的发展。

    二是实施帮扶计划。阿根廷新阿根廷政治、经济和社会基金会主席劳拉·贝拉斯克斯建议,不断优化帮扶计划,实现女性经济赋权,资助女性创业创新,打造更多更新的合作平台,促进女性的技能培训、信息交流等,从而打造示范性的女性创业个人平台,让女性成为世界经济发展的重要推动力量。

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